Fakültemizde Akademik Genel Kurul Toplantısı Gerçekleştirildi

2025 yılı Fakültemiz Akademik Genel Kurul Toplantısı, 04 Kasım 2025 Salı günü saat 13.30’da Konferans Salonumuzda gerçekleştirilmiştir. Toplantıya, Akademik Genel Kurul’un asli üyeleri olan öğretim üyelerimizin yanı sıra öğretim görevlilerimiz ve araştırma görevlilerimiz de izleyici olarak katılım sağlamıştır.

Toplantıda, Fakültemiz Dekanı Prof. Dr. Erden BANOĞLU tarafından

Performans Göstergeleri ve Proje Başarıları

Performans göstergelerinin, fakültenin araştırma projelerini planlama ve motivasyon açısından kritik bir araç olduğunu,

2025 yılında proje hazırlama performansında geçen yıla benzer bir başarı hedeflendiğini; 2024 yılında güdümlü proje gelirlerinden yaklaşık 5 milyon liralık cihaz alımı; PCR cihazı, kütle spektrum cihazı ve buz makinesinin, alımların fakülte altyapısını güçlendirdiğini,

 Proje başvurularının ve sonuçlarının fakültenin araştırma kapasitesini artırmak açısından önemli olduğunu, araştırma üniversitesi vasfının devamı için de bu hususun takip edildiği,

Bu yıl, Fakültemizin yayın sayısında hedefin aşıldığını; Q1/Q2 yayın sayısında 64 hedefe karşı 75 gerçekleşmiş olup, uluslararası iş birlikli veya üniversite ve sanayi iş birlikli Q1/Q2 yayın sayısının 26 hedefe karşı 33 gerçekleşme olduğunu,

Ulusal AR-GE ve yenilik destek programlarına (TÜBİTAK 1002, 3501, 3005 ve TÜSEB A Grubu hariç) başvurulan proje sayısı 12 olarak hedeflenirken hedefin gerisinde kalınarak 9 başvuru gerçekleştiğini,

Ulusal ve uluslararası proje başvurularında iyileştirme planları ve potansiyellerin mevcut olduğunu, 3501 ve 3005 projelerde 4 proje hedeflendiği, 1 gerçekleşmiş, 3 başvuru da Doç. Dr. Burcu KILIÇ, Doç. Dr. Hasya Nazlı GÖK, Dr. Öğr. Üyesi Aylin ELKAMA tarafından yapılmasının planlandığını,

TÜBİTAK 1002, TÜSEB proje grubundan 11 proje hedefinden 7 projenin TÜBİTAK 1002 kategorisinde gerçekleştiğini, geri kalan 4 proje için çalışmaların devam etmekte olduğunu,

Uluslararası proje başvurularında hedeflenen 1 başvurunun 2 olarak gerçekleştiğini,

Kamu fonları kapsamında üniversite-sanayi iş birliği ile yapılan AR-GE ve yenilik projelerinde hedeflerin tutturulamadığını, bu alanda negatif performans olduğunu,

Araştırmacı öğrencisi sayısının hedefin altında olduğunu; mevcut araştırmacı öğrenci sayısının 17 olup, 2025 Kasım Ayı başvurularıyla hedefin 40’a yaklaşmasının hedeflendiğini,

Fakülte bazında, 2026 yılı için ulusal araştırma proje başvurularında ciddi planlama ve disiplin gerektiğini, TÜSEB ve TÜBİTAK 1001 başvurularının Şubat ve Mart aylarında yapılmasının da kritik öneme sahip olduğunu, Şubat ve Mart Dönemi müracaatlarının gecikmesi durumunda proje süresinin bir yıl uzayacağını; bu yüzden erken başvuru yapılmasının gerekliliğini,

Altyapı ve Güvenlik İyileştirmeleri

Fakülte altyapısında kablosuz ağ ve güvenlik sistemlerinin önemli ölçüde güçlendirildiğini,

Kablosuz iletişim altyapısının Fakültenin tüm alanlarında tam kapsamlı hale getirilerek Kasım Ayı itibariyle tamamlanabileceğini,

Kablosuz erişimin Derslik Binasında öğrencilerimiz ve Dekanlık Binasında öğretim elemanlarımız tarafından sorunsuz kullanılabileceğini,

Üniversitemiz İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığı desteğiyle 70 adet yeni kamera ile güvenlik sistemlerinin güncellendiğini; 60 gün geriye dönük kayıt imkanı sağlanarak, özellikle Derslik Binasında öğrencilerimize bina ve çevresinin güvenliğinin artırıldığı, geçmişte yaşanan hırsızlık gibi olayların önlenmesi ve takibi için kritik bir adım olduğunu, güvenlik açıklarının önemli risk oluşturabileceğini; özellikle yanıcı ve patlayıcı malzemelerle çalışan Fakültemiz için ekstra dikkat gerektirdiğini,

Eğitim Süreçleri ve Akademik Kurulların İşleyişi

Anabilim Dalı Başkanlıklarında akademik kurulların düzenli toplanmasının mevzuat gereği olduğu WhatsApp mesajlaşma uygulaması üzerinden akademik kurul kararlarının paylaşılmasının uygun olmadığını, yine WhatsApp mesajlaşma uygulaması üzerinden kişisel yorumlarla resmi iş ve işlemlere ilişkin süreçlerin de paylaşılmasının doğru olmadığı, yüz yüze iletişimin teşvik edilerek Dekanlığımızdan gönderilen yazıların/kararların istişare edilerek işlem tesis edilmesinin önemli olduğunu,

Öğrenci anketlerine katılımın düşük olduğunu; bu yüzden anket sonuçlarının temsil gücünün zayıfladığını, öğrenci geri bildirimlerinin artırılmasının eğitim-öğretim süreçlerindeki eksikliklerin giderilmesi bağlamında çok önemli olduğunu, öğrencilerden anketlere daha fazla zaman ayırmaları ve özenle doldurulması hususunda akademik personelin ders öncesi ya da sonrasında farkındalık oluşturma adına hatırlatmalarda bulunmasının yararlı olacağını,

Fakültemizde fiziksel koşulların öğrencilerimizin de talepleri doğrultusunda iyileştirme çalışmalarının devam ettiğini ve Dekanlık Yönetimi olarak olaylara/konulara çözüm odaklı yaklaşımlar sergileyerek çalışmaların sürdürüldüğünü,

Anabilim dalları başkanlıklarının eğitim süreçlerini sistematik olarak gözden geçirilmelerini, Anabilim Dalı Başkanlıklarında yürütülen akademik iş ve işlemlere ilişkin süreçleri değerlendirmek üzere Anabilim Dalı Akademik Kurulların her ay en az bir defa toplanmasının önemli olduğunu, bahsi geçen toplantıların kalite süreçlerine katkı sağlamak üzere Dekanlığımıza da bildirilmesi hususunun katkı verici olduğunu,

Müfredat ve Eğitim Yönetmeliği Güncellemeleri

Fakültemizde müfredat yenileme sürecinin EczÇEP (Çekirdek Eğitim Programı) ile uyumlu şekilde 2026 yılı Eylül Ayına kadar detaylı çalışılarak gerekli olması halinde müfredat değişikliklerinin yapılabileceğini,  müfredat programlarının yenilenmesinin de eğitim kalitesini ve güncelliğini artırabileceğini,

2025 Yılı Kasım Ayı sonunda yeni oluşturulan ÇEP komisyonunun müfredat çalışmalarına başlayacağını,

21 Ekim 2025 tarihinde yürürlüğe giren Gazi Üniversitesi Ön Lisans ve Lisans Eğitim Öğretim ve Sınav Yönetmeliğinin DC ve DD notları ilgili yarıyıl/yıl sonu not ortalaması 2,00 ve üzeri olduğunda başarılı kabul edilir. Hükmünün uygulamada yeni olduğunu, 

Fakültemiz öğrencilerinin not ortalamalarının düşük olmasının mezunların hem Fakültemizde araştırma görevlisi olarak hem de diğer kamu kurum ve kuruluşlarında istihdamını zorlaştırdığını, ders öğretim üyeleri tarafından, not çizelgesinde DC ve DD harf notu alan öğrencilerin takip edilmesinin sağlanarak mezunlarımızın rahat istihdam edilmesine katkı sağlaması hususunun çok önemli olduğunu,

Öğrencilerin notlarının değerlendirilmesinde harf notu aralıklarının dengeli dağılımı ve düşük not yığılmasının önüne geçilmesi hususunda gerekli tedbirlerin alınması için Anabilim dallarının bu konuda farkındalığının artırılması ve gerekli düzenlemelerin ders öğretim üyesi tarafından yapılmasının temini gerektiğini,

Sınav sürelerinin mümkün olduğunca 1 (bir) saate indirildiğini, bu uygulamanın devam edeceğini, öğretim üyelerine de sınav süresi kısıtlamasına uyum sağlaması nedeniyle memnuniyetini,

Araştırma Kültürü ve Sürdürülebilirlik Vurgusu

Araştırma faaliyetlerinin sürdürülebilirliğinde, genç akademisyenlerin projelere katılımının çok önemli olduğu ve uzun dönemli planlamalarla süreçlerin yönetilebileceğini,

25-30 yıllık akademik çalışma hayatı olan bazı öğretim üyelerinin bahsi geçen zaman aralığında sadece bir kez proje yaptığının görüldüğünü; araştırma üniversitesi statüsünün korunması adına sürdürülebilirlik için projelerin sürekli yapılması gerekliliği,

Proje deneyimi olan genç akademisyenlerin özgüveninin yüksek ve başarı oranının daha iyi olduğunu, proje yapılmasının sadece araştırma için değil, altyapı ve insan kaynağı yetiştirme açısından da kritik süreç olduğunu,

Anabilim Dalı Başkanlıkları bazında genç araştırmacıların ve diğer akademisyenlerin proje potansiyellerinin ortaya çıkarılıp, her anabilim dalında dengeli proje üretiminin sağlaması gerektiğini,

Misyon ve Vizyon 

Fakültemiz misyon ve vizyon metinlerinde Fakülte Kurulumuzun 12.08.2025 tarihinde 2025/253-1 sayılı kararı ile revize edilmiş olup,

Misyon, Bilimsel ve etik değerlere bağlı bir yaklaşımla; ilaç, sağlık ve eczacılık bilimleri alanlarında ileri düzeyde bilgi üreten, Ar-Ge süreçlerini yöneten, eleştirel ve analitik düşünen, yapay zekâ teknolojilerini etkin kullanan, yaşam boyu öğrenmeye açık, çevreye duyarlı, hasta odaklı eczacılar yetiştirmek ve akademi-sanayi iş birlikleri yoluyla üretilen bilgi ile teknolojiyi toplumsal faydaya dönüştürmektir.

Vizyon Ulusal kalkınma hedefleri doğrultusunda, ülkemizin sağlık ihtiyaçlarına ve yerli ilaç endüstrisinin önceliklerine odaklanarak stratejik iş birlikleri kuran, disiplinlerarası yaklaşımlarla yenilikçi çözümler geliştiren, sürdürülebilirliği ve toplumsal sorumluluğu temel alan; eczacılık alanında mükemmelliği hedefleyen, ulusal düzeyde öncü, uluslararası alanda saygın ve etkin bir fakülte olmak.

Finansal ve İnsan Kaynakları Durumu

2025 yılı Tasarruf Tedbirleri Genelgesi nedeniyle bütçe kısıtlamalarının devam ettiğini ve yeni araştırma görevlisi kadro taleplerinin temini hususunun Fakültenin önündeki en önemli zorluk olduğunu, mümkün olan en az zararla süreçlerin yönetilmesinin hedeflendiğini,

Öncelikli alanlarda henüz talep edilen kadroların açılmadığını; Dekanlık olarak taleplerin yenileneceğini,  Üniversiteye 2025 yılı sonuna kadar birkaç kadro gelmesinin beklendiğini bu doğrultuda araştırma görevlisi ve öğretim üyesi kadro taleplerinin devam ettiğini,  

Üniversite üst yönetiminden Fakültemize öğretim üyeleri tarafından alınan ödüller nedeniyle pozitif ayrımcılık yapıldığı ve ödüllerin Fakülte motivasyonunu artırdığı,

İfade edildi.

Toplantının son bölümünde, Farmasötik Teknoloji Anabilim Dalı Başkanı Prof. Dr. Zeynep Şafak TEKSİN söz aldı. Yükseköğretim Kurulu 2025 Üstün Başarı Ödülleri kapsamında “Sağlık Bilimleri Alanında En İyi Doktora Tezi Ödülü”ne layık görülen çalışmanın danışmanlığını yaptığını,  bu başarının, fakültemizin bilimsel üretkenliğinin ve nitelikli araştırma kapasitesinin önemli bir göstergesi olduğunu belirterek, akademik personelimizin aldığı ödüllerin Fakültemiz için önemine vurgu yaptı.

Farmakognozi Anabilim Dalı Öğretim Üyesi Prof. Dr. Didem DELİORMAN ORHAN söz aldı. Öğrenci anket sorularının tam olarak anlaşılamadığını, ya da bazı soruların öğrencinin cevaplayabileceği tarzda olmadığını belirtti.

Eğitim komisyonunun, öğrenci anketlerindeki değerlendirme sorularını revize ederek, daha anlamlı ve uygulanabilir hale getirebileceği Dekan Yardımcısı Doç. Dr. Onur Kenan ULUTAŞ tarafından önerildi.

Farmasötik Mikrobiyoloji Anabilim Dalı Başkanı Prof. Dr. Berrin ÖZÇELİK söz aldı. Yapay zeka alanında proje ve eğitim girişimleri başlatılarak; genç akademisyenlerin bu alanda eğitim alabileceğini belirtti.

Dekan Prof. Dr. Erden BANOĞLU tarafından yapay zeka destekli ilaç takip uygulamaları ve hasta izleme projelerinin gündemde olduğu vurgulandı.

Dilek ve temennilerin alınmasının ardından toplantı sona erdi.